匠心闪耀栖霞 奋斗书写华章 栖霞区举办劳模先进事迹宣讲报告会

5月29日，栖霞区总工会“奋进现代化 奋力(fènlì)挑大梁”劳模先进事迹宣讲报告会成功举办。全国劳模、南京市劳模代表、职工(zhígōng)及师生代表等齐聚一堂，共同聆听新时代劳动者的奋斗(fèndòu)强音。

薪火传承：劳模(láomó)精神照亮奋斗坐标

劳模的勋章不仅是荣誉(róngyù)，更是一面引领的旗帜。栖霞区委(qūwěi)副书记储纲在致辞中表示，栖霞区228名各级劳模用“干一行、爱一行、精一行”的执着，在产业(chǎnyè)升级、民生服务、科技创新等(děng)领域树起标杆。他勉励劳模群体以(yǐ)匠心推动创新，以担当传递薪火，并呼吁全社会营造尊重劳动、崇尚创造(chuàngzào)的风尚，让劳模精神成为栖霞高质量发展的内生动力。

平凡之光：在坚守(jiānshǒu)中绽放时代风采

活动(huódòng)现场，来自不同行业的(de)5名劳模代表以质朴的语言，勾勒出(chū)奋斗者群像。今年(jīnnián)当选全国劳模的杜恒标从事热处理工业炉设备的设计工作，在他的故事里藏着35年如一日的坚守，焊枪下的火花、绘图板上的刻度，都是时间的足迹。从手工绘图到突破航空航天热处理设备技术垄断，是他一步一个脚印的坚守拼搏。他坦言，人生(rénshēng)是场马拉松，关键不在于你(nǐ)现在的位置，而在于你选择加速还是停步。

南京市劳模、迈皋桥社区卫生服务中心党支部书记魏丽君分享了担起社区医院“当家人”重任的(de)故事。她致力于打造“防治康全流程慢病管理(guǎnlǐ)门诊”，带领团队用(yòng)八年(bānián)时间将“三无”社区医院打造成全国慢病管理样板，让“小医院”迸发“大能量”。南京恒电电子有限公司总工程师吕晨光(chénguāng)用“扎根(zhāgēn)、突围、传承、担当”四个关键词(guānjiàncí)串起十二载科研征程。凌晨实验室的示波器波形、与高校共建的产学研平台、38名独当一面的技术骨干……“技术会迭代，但匠心永传承”的信念，让他带领团队在超宽带(chāokuāndài)频率合成技术上取得突破。

何以为师？为师何以？马群幼儿园园长陆秋慧怀揣着教育热忱书写了她的答案(dáàn)。从青砖瓦房到现代化园所，她以“温暖中长大”的理念滋养三代师生，用爱与坚守诠释“幼教人”的初心。南京市劳模曹仁杰是(shì)来自南京明州码头有限公司(yǒuxiàngōngsī)的一名基层员工。他坚信“英雄不问出处”，在技术创新上(shàng)独树一帜，主导或组织协调完成百余(bǎiyú)项(xiàng)技改成果，用“小革新”撬动“大效益”。

精神接力：奋斗之火点燃青春(qīngchūn)理想

活动现场，3名学生代表分享了感悟。他们表示，作为新时代青年，在学习弘扬劳模(láomó)精神的同时，也要(yào)坚定理想信念，不畏艰难，勇于探索，在技能上精益求精，紧跟时代步伐(bùfá)。

近年来(jìnniánlái)，栖霞区总工会积极深化劳模(láomó)(láomó)创新工作室创建(chuàngjiàn)工作，不断完善创建机制，加大资源投入，鼓励劳模们发挥示范引领作用，搭建起一个个创新创造的平台。在此良好氛围下，一个个劳模创新工作室如雨后春笋般涌现，成为推动科技(kējì)创新、产业升级的重要力量(lìliàng)。截至目前，栖霞区共培育了23家劳模创新工作室，其中长三角/省示范劳模工匠创新工作室1家，市示范劳模工匠创新工作室2家，市级(shìjí)劳模工匠创新工作室10家，区级劳模工匠创新工作室10家。

作者(zuòzhě)：单俊哲 邹佳晨